为明确“高职示范、工科黄埔、职教本科”的目标愿景，全面落实学院2023年工作动员大会的部署安排。4月20日下午，智能制造学院在思永楼506会议室举行全体教师新学期工作部署会暨培训工作动员会。此次会议共包含五项议程。

智能制造学院党支部书记李树民领学了学院党委书记王铨在2023年工作动员大会上的讲话，并布置开展智能制造学院管理“十问”活动，要求智能制造学院全体教师针对身边的问题提出自己的“一问”。他强调智能制造学院全体教师要认真思考“怎么看”“怎么想”“怎么干”，要锚定“常规工作抓标准，特色工作抓亮点，重点工作抓项目负责制”的工作思路，想透、说清、干实，形成良好的个人心态、部门状态、学院生态。

学院党委对培训、技术服务工作高度重视，专门建立了培训工作考核机制，对各部门及二级学院设立了考核指标。为加快提升智能制造学院社会服务能力，激发全体智能制造学院教师的创收活力，智能制造学院负责人乔慧邀请了培训处分管培训工作的任鹏老师对学院开展的相关培训工作进行充分的介绍。任鹏以金蓝领项目、企业新型学徒制、岗前技能培训、学历继续教育、专业人员的技术培训为切入点，从政策支持、信息共享、项目申报等维度进行了相关讲解。他强调在开展培训项目时，要充分考虑需求人群、学制课时需求量和培训内容。此次讲座为老师们后续开展各项培训工作有了明晰的方向。

智能制造学院财务专员苏立荣就财务线上报销系统进行了专项培训。她从财务软件安装、事前经费审批、差旅费报销、一般费用报销、发票及附件上传等方面进行了详细讲解演示，让老师们明确了各项财务报销流程。

相关人员结合学院2022年度办学质量考核情况及山东省智能制造高水平专业群验收指标对智能制造学院上年度工作进行了分析总结，并介绍了2023年度工作目标。数控教研室负责人赵永磊、实训中心负责人刘红伟分别就一级指标人才培养中的立德树人、证书获取比例及学生技能大赛获奖等二级指标作了汇报。智能控制教研室负责人王雷从校企合作、学生实习就业等方面提出了下一步的工作措施。部门副职岳彩虹、模具教研室负责人宋绍刚、学生工作负责人王孟瑜分别就师资队伍、学生工作、创新指标等做了汇报。最后岳彩虹根据智能制造学院整体工作安排，就承办第一届山东省职业技能大赛青岛市选拔赛、校企合作订单班设立等近期重点工作进行安排部署，提出相关工作要求。

为者常成，行者常至。智能制造学院全体教职工将始终坚持“先进性、先锋性”理念，深耕教育教学，勇于创新实践，为加快实现“高职示范、工科黄埔、职教本科”的目标愿景昂扬奋进！