为认真贯彻落实教育部、省教育厅“访企拓岗促就业”专项行动，深化校企合作，提升人才培养质量，推进人才与就业有机联动、人才供需有效对接，助力毕业生高质量就业， 2024年1月初，海洋财经学院教师一行实地走访了扶桑帝药（青岛）有限公司、青岛市华测检测技术有限公司、青岛同方药业连锁有限公司、中粮可口可乐饮料（山东）有限公司等10家企业，切实开展“访企拓岗”工作。本次走访，教师深入企业一线，精准了解企业文化、行业发展情况以及企业对人才的需求情况，为学院人才培养创新方向提供了参考。

访企第一站：扶桑帝药（青岛）有限公司

1月3日，药学专业教师代表赴扶桑帝药（青岛）有限公司走访调研，开启访企拓岗第一站。扶桑帝药（青岛）有限公司总务部部长王丰州、人事经理杜鹃热情接待。

王丰州详细介绍了扶桑帝药的主营业务和人才需求，以及与高职院校合作育人开展情况。双方就拓展就业岗位、人才培养、就业服务、企业培训等方面进行了深入交流。随后，在王部长带领下，教师们参观了企业生产车间，重点观摩、调研了透皮制剂生产与包装车间，就学生实习实践的岗位安全问题进行了针对性了解，围绕企业招工的人才类型、每年的人才缺口情况以及对用工素质要求、学生实习以及工作环境、薪酬待遇、住宿安排、交通等进行了相关确认和咨询。

 此次走访，加深了校企间的相互了解，为教师更好地将理论教学与企业生产、管理相结合，完善实训教学方案、改进教学方法提供了有益参考。王丰州说，“企业实践就像下水学游泳，在真实的作业环境中，教师和学生才能系统掌握生产所需的技术技能”，希望双方在人才培养、师资培训、实习实训以及就业创业等方面尽快达成共识，顺利开展合作。

访企第二站：青岛市华测检测技术有限公司

1月5日上午，药学专业教师一行来到青岛市华测检测技术有限公司走访调研。华测检测技术有限公司作为国内领先的检测机构，在全球90多个城市设立160多间实验室和260多个服务网络，服务能力全面覆盖医药及医学、食品及农产品、海事服务、数字化认证等各个行业。华测检测负责人孙凯为各位教师详细阐述了其企业文化的核心价值观、企业使命以及发展愿景。华测检测技术“以人为本、质量第一”的企业理念对学生未来职业发展影响积极，受到各位教师的一致肯定。

在谈到校企合作时，双方都认为这是双方互利共赢的选择。学院可以借助企业的资源和实践平台，提高教学和育人质量、培养和提升学生的实际操作能力；企业则可以联合学院协同育人，提前锁定人才，减少招聘成本，提高招聘效率。华测检测表示公司一直致力于为优秀毕业生提供就业机会，人力资源部负责人李晓燕还分享了企业的招聘流程和选人标准，华测检测愿意与青岛工程职业学院建立长期合作关系，共同培养符合市场需求的高素质人才。

访企第三站：中粮可口可乐饮料（山东）有限公司

1月8日下午，食品检验检测及药品质量与安全专业教师前往中粮可口可乐饮料有限公司走访调研。中粮可口可乐人事招聘负责人刘子菡及相关人员热情接待。刘子菡耐心细致地为教师们讲解了企业的文化、发展历程以及主营产品，并带领大家实地参观了可乐生产罐装车间和可口可乐博物馆。可口可乐生产线的灌装一体机器，从糖浆混合搅拌、装瓶、压盖、贴标、打码、检验、包装，最后到达仓库等待运输，一气呵成，在原材料、生产、包装到产成品都有高品质检验保证，让老师们惊叹连连。

参观结束后，双方就合作事宜展开深度讨论。中粮可口可乐在区域影响较大，从原材料到生产到运输到销售全过程所需人才涉及食品检验检测、质量与安全、现代物流、电子商务、财税统计等多个专业，与海洋财经学院各专业契合度高，校企合作大有可为。双方就食品检验检测技术专业学生实习就业、提供岗位及数量以及薪资待遇等情况具体协商，初步达成合作意向。

访企第四站：青岛微智互联科技有限公司

1月9日上午，电子商务教师代表来到青岛微智互联科技有限公司走访调研。青岛微智互联是一家互联网行业创业公司，致力于通过互联网科技，帮助客户企业精准市场营销与品牌推广。在微智互联网科技有限公司总经理杨蒙福的陪同介绍下，教师们详细了解了企业的经营理念、发展历程以及企业自主研发运营的多个互联网科技项目。随后，双方围绕人才培养、实习实训、合作模式等进行了深度座谈交流。杨蒙福表示，电商营销服务企业的数量随着整体行业发展而快速提升，对电商人才的需求量大而紧迫。此次与海洋财经学院合作，专业契合、理念一致，微智互联愿意为学生链接更多实践机会和就业岗位，提供更多电商网络营销和平台搭建等学习和交流的机会，帮助学生实现高质量就业。海洋财经学院也诚挚邀请微智互联入校宣讲、招聘，让学生提前了解行业前沿技术和发展动态，从容应对未来就业。双方共同努力，推动校企合作走深走实。

访企第五站：青岛企慧升企服科技有限公司

1月10日上午，财经专业教师代表来到青岛企慧升企服科技有限公司走访调研。教师一行首先参观了企慧升内部运营环境，深入了解了企业文化、发展历程、经营业务板块以及客户服务范围等。

 企慧升作为一家以财税全产业链为入口的一站式数字化企业服务平台，独创“一城千店，占领一座城”的企服新模式，业务范围涉及工商服务、财税服务、知识产权、金融服务等十二大板块，在财税管理人才培养方面资源和平台丰富。随后，双方在座谈会上围绕大数据与财务管理专业人才需求，分析了当前数字化时代财税审计行业的变化、现状、挑战和机遇。企慧升企服科技有限公司栾玉霞经理十分认同学院提出的校企合作理念，针对人才培养、课程共建、实习实训、师资培养、培训认证以及企业平台资源共享等方面与海洋财经学院教师展开深入探讨。双方希望能尽快达成合作，共同探索校企合作新的突破点，讨论开展多样化的实践项目，培养能够适应大数据时代财税行业优化升级需求的高素质、复合型技术技能人才。

访企第六站：青岛吉宝生物科技有限公司

1月10日上午，药学专业教师代表赴青岛吉宝生物科技有限公司走访调研。吉宝生物科技有限公司人事部主管付经理热情接待。

 吉宝生物科技有限公司，是一家集自主研发，加工生产，市场销售，国际贸易于一体的中外合资企业，2016年与中粮在天然香辛料领域开展合作并成立了味香轩品牌，在香辛料及酶制剂样品发样、样品申请、新原料检验评估以及调味品生产、领料、入料、出料、称称、打包、入库等岗位人才需求量大。双方围绕企业用工标准、用工需求等对人才培养进行了深度交流，并探讨了如何通过校企合作项目制，在课程设置、教材开发、实习实训等方面帮助教师将企业一线生产工艺、生产成果带入课堂，培养学生“将理论转换为技术、将技术转换为生产力和产品”的能力，更好、更充分地实现毕业生高质量就业。“教师走访企业，是调研，更是‘定心剂’”，老师们纷纷表示经过此次走访，在人才培养和专业建设上明确了方向，能够撸起袖子大胆实践了。

访企第七站：青岛同方药业连锁有限公司

1月11日上午，药学专业教师代表来到青岛同方药业连锁有限公司走访调研。同方药业人力资源中心总监张春艳、薪酬绩效部副总监王慧、人事管理部部长刘婷婷以及招聘主管李文倩等出席接待。

教师们先参观了同方药业的药品储存仓库，包括堆叠仓库、拆零区、整件区、冷库等，又在远程控制中心观摩了企业的信息化管理平台。同方药业远程自动监控智慧巡店系统、无纸化打印配送系统等实现了远程在线巡检、线下巡检、视频语音巡检等多样化巡检模式，可以随时随地管理门店，及时发现和解决问题，让来访各位老师大开眼界，直呼厉害。老师们都说，“又有新鲜事物可以在课堂上跟学生分享和交流了”，笑意掩藏不住。

随后，双方在交流中围绕人才培养、校企合作、学生实习就业等进行探讨。海洋财经学院药学类专业和课程设置与企业发展和岗位所需良好契合，双方未来可合作的空间巨大。同方药业希望通过管培生招聘、设置奖学金等形式与青岛工程职业学院探索搭建校企双向交流机制，以积极有效的实践和措施架起双方在人才培养、实习就业等方面合作的桥梁，实现校企人才共育、共培、共享的双赢局面。

访企第八站：青岛云媒互动网络科技有限公司

1月12日上午，电商专业各负责人赴青岛云媒互动网络科技有限公司走访调研，云媒互动青岛分公司蔚超总对学院一行的到来表示热烈欢迎。

云媒互动致力于为大学生创业者及社会创业者提供电子商务创业技能辅导、为全国高职及本科院校提供专业共建及创业园区运营孵化等创业服务，2023年与海洋财经学院签署校企合作协议，共建电子商务（校企合作）专业。此次走访，教师们深入企业考察企业运营情况，了解企业业务涉及范围并围绕提高学生新媒体电商实训能力、提升电商业务培训的针对性与有效性展开深度交流。双方一致认为，高职院校在青岛电商新业态发展中具有重要作用，期待能够在专业教学、课程建设、教材开发、实习实训等方面继续开展合作，共同探索高质量电商人才培养新模式，助力毕业生就业创业。

 访企第九站：中国人寿保险股份有限公司青岛市分公司

1月13日上午，电子商务各专业教师来到中国人寿保险股份有限公司青岛分公司走访，实地调研了企业的工作环境，了解了企业经营情况以及业务涉及板块，并围绕校企协作育人的合作模式、岗位能力分解以及学生发展空间行了深入交流。

中国人寿上市20年经久不衰，其独创的企业文化体系和文化环境是吸引人才、持续激发动能的基石。2013年成立的中国人寿电商，更是致力成为中国人寿集团科技化战略实施的重要平台。寿险产品的复杂性对人才的需求多样，人寿电商平台的搭建对电商人才也提出了更高要求。教师们认真聆听了中国人寿的企业文化和发展周期，了解到2020年疫情下，国寿寿险运用数字科技拓展了线上展业新方式。AI智能销售在线培训、直播早会、云创会等多样化的线上展销和培训方式，让大家对保险行业有了新的认识。双方针对电商发展、专业建设、课程设置、学生情况以及实习实训需求等深度讨论，并初步达成合作意向。

访企第十站：青岛顺丰速运有限公司

1月13日下午，物流专业教师一行赴青岛顺丰速运有限公司走访调研。顺丰速运人力总监丁全超等相关人员热情接待。丁全超首先向各位来访教师介绍了顺丰速运的发展历程、主营业务及企业文化。作为一家具有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务运营商，顺丰速运在仓储管理、销售预测、大数据分析、结算管理等一体化的综合物流服务方面国内领先，对人才的需求和要求也在不断提高。

随后，双方围绕校企合作的目标方向、现有资源和优势、物流应用型人才培养、实践教学模式、实习就业、项目合作以及课题攻关等方面进一步探讨合作的重要性和必要性。丁全超针对顺丰产教融合方案，对技能人才需求、薪酬待遇、发展空间等做了详细说明，并希望通过校企合作实现人才培养与就业的有效衔接。双方一致认为，开展校企合作对企业、学校和学生三方都具有积极意义，希望此后双方深入推进产教融合体系，联合培养更多更优秀的高素质人才，实现学校、企业、学生多方共同发展。

在校“学其所用”，在岗“用其所学”，青岛工程职业学院将以本次企业走访为契机，认真思考和总结行业发展态势和企业用人需求，梳理学院目前在人才培养、实习实训以及就业保障等方面存在的问题，不断完善校企合作育人模式，促进校企在人才引进、合作培养、成果共享等方面形成长期有效的合作机制，切实为毕业生就业提供保障，以高质量、高标准、高效率，共同打造校企合作新标杆。